2018年6月30日，凯麦律师事务所纪念建党97周年暨2018年度半年工作总结会议在多功能会议室召开。会议由运营部主任楼斐斐主持，律所全体律师及综合管理部人员参与了此次会议。

　　总结会采取合伙人与每位成员面对面的交流形式，按照既定议程进行。会上，每位律所成员依次围绕各自的工作重点和既定工作目标，以个人业务能力提升、完成业绩，律所品牌和团队文化建设等内容为重点，对上半年的工作开展情况作了全面总结，对律所的发展提出了很多合理化建议。

　　在听取律所每位成员的发言之后，召开全体会议，首先由西湖区律协党委委员、凯麦所党支部书记、合伙人何丽青在建党97年之际，就凯麦所党建工作进行了总结；业务管理合伙人史莉佳、合伙人徐麟、方文军等领导就青年律师的发展与培养，以核心价值观为引领的团队建设及如何深度推进律所一体化谈了各自的感想。

　　会议最后，凯麦所主任律师戴梦华就2018年上半年律所在人才、业绩、品牌、专业、规范化和业务支持等方面做了总结发言。上半年律所凭借建筑房产、投资贸易、金融证券、知识产权、公司专项法律服务领域的专业优势，2018年上半年的业务创收已达到2017年全年水平，在业内和客户中赢得了良好的口碑，再次被《亚洲法律杂志》提名“2018年度中国中东部律师事务所大奖”。在品牌文化建设方面，凯麦屡获殊荣，先后被杭州市司法局、杭州市律师行业协会授予“青年文明号“、”优秀团支部”、“先进基层党组织”称号；团支部书记王语秋律师被评为优秀团干部；浙江大学指定凯麦所为“大学生社会实践基地”，凯麦成为浙江省获得授牌的二家律所之一。

　　戴梦华主任强调，下半年凯麦所将进一步推进“一体化”发展和团队建设，以文化驱动管理，塑造律所成员共同的愿景、使命和价值观，凝心聚力让每个个体发挥最大价值，提高团队协作效率，为客户提供更专业化，更精细化的高端法律服务产品。