股权激励法律服务近年来需求持续增长，凯麦提供的法律服务内容包括且不限于：

 ● 对企业进行与股权激励相关的尽职调查，了解股权架构历史及现状，明确股权激励目的及激励对象
 ● 根据企业具体情况，设计和论证股权激励方案
 ● 起草、审阅、修改股权激励相关法律文书，例如：有限合伙协议、分红权协议等
 ● 协助企业建立内部监管体系，制定或完善股权激励相关制度
 ● 协助企业设立股票池
 ● 见证企业与员工签订相关文件
 ● 根据情况变化，按照企业需求，协助企业对股权激励方案及时进行修订，例如：业绩指标的修订、激励范围的修订、激励份额/数量的修订、激励模式的修订
 ● 起草、审阅、修改相关配套文件